Von der betrieblichen Gesundheitsförderung profitieren alle: Die Mitarbeiter durch eine verbesserte Fitness und Gesundheit, das Unternehmen durch die erhöhte Motivation der Mitarbeiter und verringerte krankheitsbedingte Ausfälle.
Unsere Mitarbeiter/innen sind zugleich Träger und Zielgruppe des Gesundheitsmanagements. Grundlage ist daher die individuelle Einbindung der Mitarbeiter in die Arbeitsabläufe, die Möglichkeit zur Umsetzung von Ideen aus der Belegschaft sowie ein effizientes Controllingverfahren der gesundheitsfördernden Maßnahmen.
Betriebliche Gesundheitsförderung
Unter dem Motto "fit with TUI" wurde ein umfassendes Gesundheitsprogramm ausgearbeitet. Neben der Beratung und Behandlung durch den Betriebsarzt können Mitarbeiter unter anderem Angebote zur Suchtprävention sowie regelmäßige Krebsvorsorgetermine in Anspruch nehmen. Für Bewegung und neuen Schwung sorgen die verschiedenen Betriebssportgruppen sowie die TUI Rückenoffensive.
TUI besitzt ein Netz von Gesundheitskoordinatoren, das die Umsetzung des Programms innerhalb der einzelnen TUI Gesellschaften steuert. Darüber hinaus entstehen viele Projekte in enger Zusammenarbeit mit der betriebseigenen Krankenkasse, der BKK TUI.
Work Life Balance
Die richtige Mischung von Beruf und Privatleben sorgt für Motivation und Ausgeglichenheit. TUI bietet daher flexible Arbeitszeiten sowie Teilzeit- und Telearbeitsplätze. Ebenso stehen vielfältige Angebote zum Thema "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" zur Verfügung. mehr...
Arbeitssicherheit
Vom Fahrsicherheitstraining zur Minimierung von Wegeunfällen bis zum rückengerechten Bürostuhl - TUI achtet auf Sicherheit am Arbeitsplatz. Neben Informationen und Hilfestellungen rund um die täglichen Anforderungen sorgen Betriebsanweisungen, Flucht- und Rettungspläne für den Ernstfall vor. Darüber hinaus werden Mitarbeiter als Ersthelfer, Räumungshelfer und Sicherheitsbeauftragte systematisch mit eingebunden.