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E-Commerce Manager (m/w/d) - Hotels & Resorts

Siegel
Werden Sie Teil von TUI, dem weltweiten Marktführer in der Touristik

Für die TUI InfoTec GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: E-Commerce Manager (m/w/d) - Hotels & Resorts.

Standort: Hannover
Land: Deutschland
Bereich: Strategy & Transformation Hotels & Resorts
Jobnummer: TUIK-0232-2

Was Sie erwartet

  • Strategische Weiterentwicklung unseres Hotels & Resorts Omni-Channel Portfolios
  • Produktmanagement für den Bereich Channel Management, zum Beispiel produktspezifische Marktbeobachtung und -analyse sowie Erarbeitung und Implementation einer Produktstrategie
  • Unterstützung im Produktmanagement sowie bei der Weiterentwicklung des Mobile App und Web Portfolios
  • Erstellung und Validierung von Lösungsdesigns sowie übergreifende Abstimmung mit fachlich verantwortlichen Produktmanagern und Partnern
  • Evaluation und Einbindung möglicher neuer Technologien / Frameworks in Form von Prototypen
  • Mitwirkung in internen und externen Fachgremien zur Weiterentwicklung der verantworteten Produkte
  • Beteiligung am Aufbau eines neuen Teams und / oder Steuerung von externen Dienstleistern sowie fachliche Führung
  • Ausarbeitung und Überarbeitung von Business Cases mit produktbezogener Ergebnis- und Kostenkontrolle sowie den entsprechenden KPIs
  • Gewährleistung der Umsetzung von definierten Software-Standards
  • Wahrnehmung einer Schnittstellenfunktion zwischen Hotel Operation, Hotel Headquarter und anderen Partnern
     

Wonach wir suchen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung im Bereich E-Commerce und / oder Software-Entwicklung, gerne im Hotelumfeld
  • Fundiertes IT-Architektur Know-how im Bereich API und REST, Webservices sowie Cloud Computing
  • Erfahrung in der fachlichen Führung / Steuerung von Teams wünschenswert
  • Kenntnisse von hotelspezifischen Software-Anwendungen (PMS Software, Channel Manager) und IT-Systemen der Tourismusbranche wünschenswert
  • Strukturierte und organisierte Arbeitsweise sowie praktische Erfahrung in agilen Methoden (z.B. Kanban, Scrum)
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Analytisches Denkvermögen verbunden mit kreativen und ergebnisorientierten Lösungsansätzen
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und ein souveränes Auftreten

Wir ermuntern Menschen mit Behinderung, sich zu bewerben.

Worauf Sie sich freuen können

  • Eine Anstellung beim weltweit führenden Touristikkonzern mit 30 Urlaubstagen im Jahr und flexiblen Arbeitszeitmodellen
  • Eine attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
  • Umfassende und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten/- programme, die Fach- und Führungskarrieren fördern
  • Ein offenes, agiles und kollegiales Betriebsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • Mitarbeitervergünstigungen und weitere attraktive Sozialleistungen (z. B. Zuschuss zu Kantine/Cafeteria, Jobticket, Belegschaftsaktien)
  • Ein umfangreiches Sozial- & Gesundheitswesen mit vielfältigen Angeboten (Betriebssportgruppen, Inhouse Massagen, regelmäßige Facharztbesuche etc.)

Unsere Mitarbeiter machen uns zur Nummer 1.

TUI ist mit über 67.000 Mitarbeitern der weltweit führende Touristikkonzern. Unter einem Dach bündeln wir ein einzigartiges Hotelportfolio, unsere Kreuzfahrtschiffe sowie eigene Fluggesellschaften, Reiseveranstalter, Reisebüros und vieles mehr. Wir haben uns mit TUI auf eine Reise begeben: wir verändern uns zu einem digitaleren Unternehmen mit mehr Vernetzung und Integration. Wir haben uns auf den Weg gemacht, sind aber noch nicht am Ziel. Steigen Sie jetzt bei uns ein und lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft des Reisens gestalten.

Lisa pollmann avatar mtc

Haben Sie Fragen zum Job? Ich beantworte sie Ihnen gerne.

Lisa Pollmann

Telefon +49 (0)511 566-1299